云南事业单位:2012年昆明市公有房屋管理中心以派遣制招聘工作人员简章

2012 年 9 月 8 日7780

一、单位简介

以信息数字化为主要管理手段,为人民群众提供保障性住房管理和经营服务;负责对全市的保障性住房、直管公房的产权经营、拆迁赔还和综合管理,承担危旧房改造及接受拆迁任务;负责对全市保障性住房的申请、审核、分配、储备、调剂、查询、统计、分析、档案等一系列管理工作,并协调和指导各县区住房保障信息化平台建设;负责协调企业自建房的建设。

二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件

(一)应聘人员需具备的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍;

2、遵守宪法和法律;

3、具有良好的品行;

4、具有岗位所需的学历、专业或技能条件;

5、适应岗位要求的身体条件;

6、具有岗位所需要的其他条件。

(二)招聘岗位及条件

1、程序员:3-4名,男女不限

(1)工作职责

①从事B/S结构的.Net软件项目或大型网站的设计与开发工作;

②根据需求分析文档进行功能设计;

③按照功能设计进行编码实现,并自查;

④进行功能开发及应用系统搭建及错误修改;

⑤协助技术主管对功能平台进行升级完善。

(2)岗位要求

①大专以上学历,计算机或相关专业毕业;

②熟悉ASP.NET并能够进行相关开发;

③熟悉数据库技术(SqlServer, oracle等,至少会一种);

④了解一定的网页前端技术(HTML,CSS,JavaScript);

⑤了解AJAX,MVC,JQuery等常用编程技术,有实践项目经验者,优先考虑;

⑥具备较强的自学能力与沟能能力。

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